PKO Faktoring partnerem wspierającym Uniwersytet Sukcesu
VI edycja Uniwersytetu Sukcesu, której partnerem wspierającym został PKO Faktoring, ruszyła 1 lipca. Program skierowany jest do młodych kobiet w trudnej sytuacji życiowej, chcących odnieść sukces na rynku pracy. 2024-07-03Aż 5 lat, ponad 1200 godzin mentoringu i 374 ambitne kobiety, które postanowiły odmienić swoje życie – tak w liczbach podsumować można dotychczasowe działania Uniwersytetu Sukcesu. 1 lipca 2024 r. ruszyła VI edycja programu, którego partnerem wspierającym został PKO Faktoring.
Staliśmy się częścią tego inspirującego projektu! Cieszę się, że możemy wspierać młode kobiety w ich drodze do realizacji zawodowych marzeń. Mam nadzieję, że nasze wspólne działania przyczynią się do budowania silnej i przedsiębiorczej społeczności oraz otworzą nowe możliwości dla przyszłych liderek branży IT – mówi Paweł Koć, Kierownik Zespołu Marketingu i Komunikacji w PKO Faktoring.
Uniwersytet na szóstkę!
Uniwersytet Sukcesu działa od 2019 r. Powstał z inicjatywy Fundacji Digital University, której misją jest wyrównywanie szans i edukacja w zakresie nowych technologii oraz kompetencji przyszłości.
Skierowany jest do kobiet w wieku 18-25 lat, które:
- mają trudną sytuację życiową, uniemożliwiającą im studiowanie lub uczestniczenie w kursach programistycznych,
- nie mają jeszcze dużego doświadczenia na rynku pracy,
- chcą zdobyć kwalifikacje gwarantujące zawodowy sukces.
Udział w programie to dla nich ważny krok na drodze do kariery. Dzięki kursom, szkoleniom czy webinarom zyskają wiedzę i umiejętności, które pozwolą im nie tylko wykonywać zawody przyszłości, ale też wyróżnić się na rynku pracy.
To też doskonała okazja, by poznać przedstawicieli wielu branż. Uniwersytet Sukcesu współpracuje bowiem z kilkudziesięcioma partnerami, wśród których jest także PKO Faktoring.
Droga do sukcesu
VI edycję tego wyjątkowego projektu rozpoczynają tygodniowe warsztaty motywacyjno-rozwojowe, które będą prowadzone w Warszawie, Poznaniu i Krakowie. Następnie uczestniczki programu będą pracować indywidualnie ze swoimi doradcami HR i mentorami. Z początkiem przyszłego roku rozpoczną kursy, które zakończą egzaminem i otrzymaniem certyfikatu.